商业保险有失业险吗怎么领取？

商业保险会影响失业金吗？

不会影响。因为两者没关系。

如果失业人员想要领取失业保险的话，只需要满足下列条件即可：在法定劳动年龄内非自愿性失业的； 本人及单位按规定参加失业保险并缴费满一年以上； 有失业登记的； 有求职要求并接受职业介绍和就业指导的。

目前，满足以上条件的失业人员可以根据失业保险缴纳的时长领取相应的失业金（各地区有所差异），如：失业保险缴纳1年——2年的，可以领取3个月的失业金； 失业保险缴纳2年——3年的，可以领取6个月的失业金； 失业保险缴纳3年——4年的，可以领取9个月的失业金； 失业保险缴纳4年——5年的，可以领取12个月的失业金； 失业保险缴纳5年——7年的，可以领取15个月的失业金； 失业保险缴纳7年以上的可以领取16个月的失业金，往后失业保险缴纳每增加一年，领取期限增加一个月，但是最长领取期限不超过24个月。

单位给交的商业保险,需要补交失业金吗?

失业金属于社保，社会保险和商业保险不冲突。

失业保险是社保五险之一，目前的政策来说，社保五险合一，是不能拆开缴纳的。因此，失业保险中断就代表整个社保中断了。

社保补缴是政策性很强的，一般来说，社保是不能补缴的。特别是因为个人原因（跳槽、离职等）导致社保断缴的，不能补缴。但是因为单位原因导致职工失业保险应缴未缴的，可以由单位申请补缴。比如你的单位出现拖欠你社保费的情况，造成断缴，可以通过法律手段进行维权。

买了商业保险还能领失业金吗？

如果上了五险一金，符合领取失业保险金的条件，就可以领取失业金，和买商业保险没关系。

商业保险中有失业保险吗

有，但商业险中的失业险在08年末的那个时期（销售了半年），现在都停止了没的卖了

商业保险是五险一金吗

不是。商业保险是个人投保行为，而五险一金是用人单位给员工的福利，两个在性质和保障内容方面都不同。

商业保险是指通过订立保险合同运营，以营利为目的的保险形式，由专门的保险企业经营。保险公司根据合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者当被保险人死亡、伤残、疾病或达到约定的年龄、期限时承担给付保险金责任。商业保险主要有人身保险和财产保险。其中人身保险包括人寿保险、健康保险、意外险。

我们通常说的五险一金是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。五险一金中的“五险”是指养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险和医疗保险;而“一金”是指住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险这三种险是由企业和职工共同缴纳，工伤保险和生育保险由企业缴纳而个人不需要缴纳。

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买商业工伤保险可以领失业金吗

失业保险是由国家组织的。是为因发生工伤事故的单位减轻医疗费用而组建的公益性基金。商业工伤保险则是商业保险机构以盈利为目的的社会保险。他们两个只是一个互补的关系，但不是从属的关系。失业金是当非本人意愿失去工作，生活发生困难时给予的补助。与商业工伤保险完全是毫不相干的两码子事。

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