在哪里缴纳失业保险金？

失业保险费由用人单位和职工共同缴纳吗?在哪里缴纳

在职工社保的五个险种中，不论是从保险的实用性还是保费缴纳的角度来说，失业保险的存在感都是相对较弱的，因此不少人并不清楚失业保险费的具体缴费要求，想要知道失业保险费由用人单位和职工共同缴纳吗?失业保险费在哪里缴纳?

一、失业保险费就是社保吗

不是，失业保险属于社保险种中的一种。

职工社保包含了五个不同的险种，失业保险就是其中之一。失业保险主要是针对劳动者失业之后的基本生活进行保证，劳动者非个人原因离职的，可以申领领取一定的失业保险金，以此来获得失业期间的基本生活保证。

需要注意的是，目前社保有多种不同的参保形式，除了单位交的职工社保之外，通过灵活就业参保或参加城乡居民社保并不会获得失业保险的相关保证。

二、失业保险费由用人单位和职工共同缴纳吗

是的;

职工保险包含的五个险种中，养老保险、医疗保险以及失业保险是由用人单位以及职工共同缴费的，而另外的生育保险以及工伤保险，则直接由用人单位负责，职工个人不需要承担缴费。

相较于养老保险以及医疗保险的缴费比例来说，失业保险一个月所需要缴纳的保费并不多，一般几十元左右就可以搞定了;不同地区的失业缴费标准会所有不同，具体的要以参保地当地的实际规则为准。

三、失业保险费在哪里缴纳

在社保局缴纳;

有固定工作单位参保的，相关的社保手续会由单位直接办理，其每月所需要的社保费用也是社保局直接在公司账户中进行划扣的。个人需要承担的部分，则是在每个月所发的工资中进行扣除，并不需要个人单独办理缴费手续。

没有固定工作单位找代缴机构参保的，也是直接由代缴机构缴费，个人按照约定将相关社保费用给到第三方代缴机构即可。

以上就是对失业保险费由用人单位和职工共同缴纳吗及相关事项的说明，上述内容仅供大家参考;各地区根据当地的实际情况，会对社保缴费标准进行调整，具体的失业保险费缴费要求，以参保地当地的实际规则为准。

在哪里缴纳失业保险金？

失业人员在哪里交保险

办理地点：

户籍所在地镇(街)劳动和社会保障事务科(所)以及户籍所在劳动和社会保障局“失业保险服务区”。

办理流程如下：

1、接收档案：

首先单位足额缴纳失业保险费，应当书面告知职工有按规定享受失业保险待遇的权利，为其出具解除或者终止劳动关系的证明，并在解除合同7日内将失业人员名单、缴费记录、解除或者终止劳动关系证明及失业人员档案材料报当地失业保险经办机构。

其次将接收档案信息录入微机。

2、发放《失业保险登记表》：

失业人员应在解除合同之日起60日内本人携带解除合同的文件及身份证到失业保险经办机构办理失业登记，领取《失业保险登记表》。超期的，如果是单位原因造成的应由单位出具证明，无故不在规定时间内办理的不享受失业保险待遇。

3、填写《失业保险登记表》：

《失业保险登记表》一式两份，填写完整后回原单位加盖公章，并携带身份证复印件一份、一寸近期彩色照片三张（农民合同制的需要四张、农民合同制转城镇合同制的需要五张）交回失业保险经办机构。

4、待遇审核：

根据《山东省失业保险规定》对失业人员享受失业保险金期限进行审核，在失业人员登记表中注明。失业人员登记表一份存入失业人员档案，一份由失业保险经办机构定期整理存档。

5、失业证办理及发放：

失业保险经办机构自收到“失业人员登记表”后10个工作日办理完毕，失业人员定期由本人携带身份证到失业保险经办机构领取《失业证》和职业指导通知书，按时参加职业指导，填报培训专业，并在《失业证》上进行登记。

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失业保险在哪里交

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，失业保险在哪里交是社会保险的主要项目之一。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。

失业保险怎么交

失业保险一般不支持个人方式交纳，只能通过单位方式交纳。

国务院发布的《失业保险条例》规定城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位工资总额是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。本人工资是指由单位支付的劳动报酬，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资等，不包括其他来源的收入。失业保险是为了保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业而制定的保险制度。

失业保险基金由下列各项构成1、用人单位缴纳的失业保险费；2、员工个人缴纳的失业保险费；3、失业保险基金的利息；4、失业保险费滞纳金；5、财政补贴；6、依法纳入失业保险基金的其他资金。

用人单位和员工个人应当按月足额缴纳失业保险费，员工个人应缴纳的失业保险费，由用人单位代为扣缴。失业保险缴费比例为用人单位2%，员工个人1%。

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