工伤属于什么保险公司？

工伤意外险哪个保险公司最好

在哪个保险公司购买工伤意外险，需要关注服务、利益和实际方面。

1、服务很重要

现在市场上的意外险种类产品太多，在选购时难免犹豫不决不知从何下手。实际上，对于一家保险公司来说，最重要的问题还是在最后的理赔上，如果理赔售后服务不到位，那么产品再好也是没有意义的。所以建议应把产品的售后服务放到第一位上来考虑。

2、利益关系分清楚

由于是给企业的员工购买意外险，那么就肯定人数并不只有几个。如何能做到人人有保障，且保障刚好是每个人所需求的，企业应该就要把个人的利益区分开来。综合考虑每个人的实际需求，把企业老板和员工之间的利益分开进行考虑，因为有些产品的保障规定了员工和老板的利益并不相同，如何做到既不影响老板利益的前提下，又可以把员工的保障做到位是一件值得商议的事。

3、按照实际出发

由于每个人的实际需求不一样，企业可以把员工最倾向于的保障做全做足，比如伤残、手术、住院、门诊等等，这些都是大部分员工非常在意的福利点。

此外，工伤意外险具体可选公司：

1、中国人民保险：是一家综合性保险（金融）公司，注册资本为306亿元人民币。目前旗下拥有人保财险、人保资产、人保健康、人保寿险、人保投资、华闻控股、人保资本、人保香港、中盛国际、中人经纪、中元经纪和人保物业等十余家专业子公司，中国人保还持有中诚信托32.35％的股权。

2、华贵人寿保险股份有限公司：公司将以民生保障类产品创新为突破口，为客户提供全方位的人身保险保障，努力建设成为偿付能力强、业务品质好、服务质量优、品牌知名度高、诚信合规、综合竞争能力一流的平台型寿险公司。

3、中国人寿保险：国内历史悠久、业务规模大、综合实力强的大型国有财产保险公司，保费规模居全球财险市场前列。

4、阳光保险公司：其是一个集团公司，同时也是国内七大保险集团之一。旗下有阳光财产保险股份有限公司、阳光人寿保险股份有限公司以及阳光资产管理公司等。阳光财产保险主要是经营财产保险业务，阳光人寿保险主要是经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务。

5、安联人寿保险：凭借国际风险管理和本土金融领域技术的最佳结合，中德安联以度身定造的保险方案，专业的培训系统和诚信的服务态度盛誉市场。公司通过代理人团队、银行、保险经纪公司和保险代理公司等在内的多渠道营销模式，为个人及团体客户提供全面完善的专业保险金融服务，范围覆盖养老、投资、教育、医疗、意外等各领域，全方位满足客户的需求。

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工伤保险是什么？

你好，可以先点击这篇文章看一下什么是工伤保险？工伤保险有什么用？

工伤险和我们之前讲过的生育险一样，也是由公司统一交的，自己不用掏钱，可能很多人没有关注过，其实工伤险也是有基数的，像深圳的工伤险基数就分为8档，自己的工资拿的越多，基数越高，每个月交的工伤险自然就越多了。

工伤险是打工人基本的保障，比如工作中不小心受伤了、出差受伤、上下班的时候遇到了交通事故，或者是患上职业病，这些情况，都可以通过工伤保险获得补偿。

不过，大家交工伤险要记得不能断缴了，因为工伤险是交一天就能保障一天的，一旦断了就没法享受了。

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你好建筑公司给工人买工伤意外险是在什么保险公司买

建筑公司为员工买保险有两种情况：1.是买的建工险，这个险种是指定场地，一般就是在工地出事才能赔的

2.是给员工买的个人意外伤害保险，此种为无论哪种场合出现的事故都赔的

如果公司同时为员工购买了建工险和商业个人意外险，而你是在工地出的事，那么保险公司赔付是两样都会赔付，如果不是在工地出事，那么赔付就只有商业的意外伤害保险才能赔付，至于受益人，一般在投保人或被保人没有指定的情况下是由法定受益人领取保险金（即你的直系亲属，比如：配偶、子女、父母，按照顺序），如果有指定则由指定的受益人领取保险金。

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工伤保险去哪家保险公司？

工伤保险报销找社保部门。工伤保险不是商业保险，不能找保险公司。

工伤保险是社会保险的一种，社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

工伤保险是指劳动者在工作中受到的伤害，所以只有“上班的人”才能参保工伤保险，即工作单位签署正式劳动合同。自由职业者不能参保工伤保险，只能参保养老保险和医疗保险。工伤保险的保费全部由用人单位缴纳。

公伤报销赔付范围：工作期间、上下班途中遭受到的意外，包括机动车意外伤害、非本人主要责任的非机动车意外伤害，也可认定为工伤，可获得赔偿。

工伤保险又称职业伤害保险。工伤保险是一种社会补偿制度，包括医疗费用、康复费用、基本生活所需费用等。医疗费用仅报销社保内的费用，社保目录外费用，工伤保险不报销。伤情较严重者，应当根据《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180—1996)进行劳动能力鉴定，伤残等级为确定伤残待遇和安置工伤职工的主要依据。伤残等级分1-10级，1级最严重，10级最轻微。

工伤保险和商业保险不冲突，且互为补充。

工伤保险仅报销医保目录内费用，医保目录外费用不报销，而商业保险可报销医保内外费用，工伤报销后剩余部分，可用商业保险报销。除了医疗费用，还有康复、基本生活费用，工伤虽然可用赔偿，但有赔偿上限额度限制，而商业意外险没有赔付额度上限限制，因为人的生命无价，不可用金钱衡量，买的保额越高，按伤残等级比例赔付的保额越高。

所以，通常建议将商业意外险作为社保的补充和完善。

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