100元意外险是什么公司？

企业给职工交100元的团体意外伤害险具体是什么

团体意外险，如果风险系数不是很高，一般来说100元/人/年就行了，这是平安的最低价格，保障方面是10万的意外伤害（意外身故10万，意外残疾最高10万），1万的意外医疗（意外医疗费100%报销），30元/天的住院补贴（最多180天），当然会有人员的限制，具体可以找一位专业的代理人为你服务，服务很重要。

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单位给报了100元意外保险是伤者找保险公司还是单位找？

题主的意思表达不是太明白，推测题主大概想说的应该是单位给投保了保费为100元一年的意外保险，现在出险了，是自己找保险公司还是单位找保险公司报销？都可以。

需要准备的资料有：

（一）病情证明：包括门诊病历、各类检查检验报告、住院全套病历；

（二）费用证明：包括所有的门诊费用发票原件、各类检查检验费用发票、住院费用发票及费用清单；

（三）身份证明：一般为成年人身份证、未成年人户口本；

（四）收款信息：提供被保险人实名开户的储蓄卡账号（未成年人提供监护人银行卡并辅以关系证明，如出生证、户口本佐证关系）。

申请理赔的金额不高的话，很多公司目前都支持小额线上理赔，按线上理赔平台的理赔申请提示操作填写信息并上传相关资料即可，均为傻瓜式操作；如果涉及大额理赔，需要将所有申请材料整理好寄送至保险公司指定的收件地址。如果没有异议，等着收款即可；如果有异议，保险公司理赔工作人员会联系处理；如果不符合理赔申请条件，会退回申请材料并说明原因。

另外科普一下意外险选择的时候需要注意的一些点：

1. 意外医疗责任是否包含自费药及自费项目，是否0免赔；

2. 少儿意外身故责任金虽然有限制，但是伤残责任金仍然是需要考虑的重点内容；

3. 意外险的基本保额和特定情形下的翻倍保额需要分清楚；

4. 一定需要注意所在地是否有保险公司的除外医院。

保险配置是件严谨、科学并专业的事情，需要具备一定的专业能力，如果有专业的保险从业人员协助，以上提及的理赔和产品选购，都能避免走不少的弯路，且省时省力又省心，哪怕一个简简单单的意外险，其中的门门道道都是很多的，专业的事情，还是交给专业的人去做。

愿每一个家庭都能拥有自己专属的保险经纪人，愿每一位需要保险的客户都能买对、用对保险。

餐饮给员工买保险100是一个月的，还是一年的

一年。

餐饮公司给员工买100的保险属于员工意外伤害保险，是一年的。意外保险的保障额度是需要分辨职业的，如果说是一般的职业，100元的员工意外保险最高是10万元的保额。公司作为投保主体，选择的自然是团体保险。

意外险分两种，一种是员工福利产品-团体意外险，一种是雇主责任险。二者的区别在于领取款项账户不一样，前者是员工个人账户，后者是理赔款直接结给公司。

公司给员工买的100元的团体意外险工人不是上下班的途中发生交通事故致残保险公司给赔偿吗？

假如每个人公司都给买了团体意外险（该险中应该有说明，工作场地、工作时间、上下班途中），假如保险合同包括上下班途中，保险公司必须理赔！假如不包括上下班途中，保险公司就可能不予赔偿。

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