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为员工办理社保,社保中就含工伤保险。单位在社保开户头,在网上可办,也可去当地人力资源和社会保障局办理。
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企业应当依法向其所在地的社保经办机构来购买员工的工伤保险。工伤保险费用都由企业缴纳,员工不需要缴纳,而企业的缴费数额是企业职工的工资总额与单位缴费费率的乘积。
【法律依据】
《工伤保险条例》第八条
工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批准后公布施行。
第九条
国务院社会保险行政部门应当定期了解全国各统筹地区工伤保险基金收支情况,及时提出调整行业差别费率及行业内费率档次的方案,报国务院批准后公布施行。
第十条
用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业,其缴纳工伤保险费的具体方式,由国务院社会保险行政部门规定。
工伤保险去哪家保险公司?
工伤保险报销找社保部门。工伤保险不是商业保险,不能找保险公司。
工伤保险是社会保险的一种,社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
工伤保险是指劳动者在工作中受到的伤害,所以只有“上班的人”才能参保工伤保险,即工作单位签署正式劳动合同。自由职业者不能参保工伤保险,只能参保养老保险和医疗保险。工伤保险的保费全部由用人单位缴纳。
公伤报销赔付范围:工作期间、上下班途中遭受到的意外,包括机动车意外伤害、非本人主要责任的非机动车意外伤害,也可认定为工伤,可获得赔偿。
工伤保险又称职业伤害保险。工伤保险是一种社会补偿制度,包括医疗费用、康复费用、基本生活所需费用等。医疗费用仅报销社保内的费用,社保目录外费用,工伤保险不报销。伤情较严重者,应当根据《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180—1996)进行劳动能力鉴定,伤残等级为确定伤残待遇和安置工伤职工的主要依据。伤残等级分1-10级,1级最严重,10级最轻微。
工伤保险和商业保险不冲突,且互为补充。
工伤保险仅报销医保目录内费用,医保目录外费用不报销,而商业保险可报销医保内外费用,工伤报销后剩余部分,可用商业保险报销。除了医疗费用,还有康复、基本生活费用,工伤虽然可用赔偿,但有赔偿上限额度限制,而商业意外险没有赔付额度上限限制,因为人的生命无价,不可用金钱衡量,买的保额越高,按伤残等级比例赔付的保额越高。
所以,通常建议将商业意外险作为社保的补充和完善。
员工工伤保险在哪里办理
为员工办理社保,社保中就含工伤保险。单位在社保开户头,在网上可办,也可去当地人力资源和社会保障局办理。
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