城镇职工工伤保险缴费比例？

城镇工伤保险赔付范围有哪些

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

法律依据:

《工伤保险条例》

第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

长沙市城镇职工工伤保险办法

第一章　总则第一条　为适应建立社会主义市场经济的需要，保障因工伤残职工的医疗康复和基本生活，对因工死亡职工供养的直系亲属进行抚恤，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规规定，结合我市实际，制定本办法。第二条　下列职工应当参加工伤保险：

（一）国有企业职工；

（二）城镇集体所有制企业职工；

（三）经费自收自支的事业单位职工；

（四）城镇私营企业职工；

（五）股份制企业、联营企业职工；

（六）外商投资企业的中方职工；

（七）国家机关、社会团体、事业单位的劳动合同制工人。第三条　工伤保险制度应当与工伤预防和康复相结合；工伤保险工作应当与安全生产检查、宣传教育工作相结合。第四条　市人民政府劳动行政主管部门负责本行政区域内职工工伤保险的管理工作。

县（市）人民政府劳动行政主管部门负责本行政区域内职工工伤保险的管理工作；区人民政府劳动行政主管部门负责本区区属企业、街道企业、私营企业以及本区国家机关、事业单位、社会团体合同制工人工伤保险的管理工作。第二章　工伤保险基金第五条　社会保险机构通过用人单位缴纳的工伤保险费建立工伤保险基金，为符合本办法的因工伤残职工和因工死亡职工的直系亲属支付工伤保险待遇的各项费用。第六条　工伤保险基金的来源：

（一）工伤保险费及其利息收入；

（二）工伤保险基金的保值增值收入；

（三）其他收入。第七条　用人单位应按上年度单位月平均工资总额的0.5%至3%缴纳工伤保险费。具体标准由市劳动行政主管机关根据行业性质，劳动工作条件及危险程度制订，报市人民政府批准执行。第八条　工伤保险费按月缴纳。用人单位应当在每月十五日前向社会保险机构缴足本月工伤保险费。第九条　工伤保险费，企业在成本中列支；机关、团体、事业单位在行政、事业费中列支。第十条　工伤保险基金由社会保险机构专户储存，专款专用。任何单位和个人不得挪作他用。第十一条　工伤保险基金的使用范围包括：支付工伤保险待遇的各项费用、奖励金、管理费、应急储备金。第十二条　工伤保险基金由市、县人民政府设立的社会保险基金委员会实施指导和监督。第十三条　市社会保险机构应当将当年的工伤保险收入、支出、结转等基本情况予以公布，并接受财政、审计部门的监督。第十四条　遇有特殊情况，工伤保险基金不足支付时，由劳动行政主管部门提出方案，报市人民政府专题研究解决。第三章　工伤保险待遇第十五条　职工有下列情况之一的，享受本办法的工伤保险待遇：

（一）从事用人单位日常生产或临时指派的工作时负伤致残或死亡的；

（二）从事各用人单位有关的科学试验和技术改进工作时负伤致残或死亡的；

（三）在紧急情况下，为维护国家社会和人民利益或本单位利益而负伤致残死亡的；

（四）在用人单位工作区域内，因不可抗力而负伤致残或死亡的；

（五）在用人单位工作区域内接触有毒有害物质并经市职业病防治所鉴定后确定为职业病的；

（六）在上下班必经线路上或因公外出期间，遭受非本人主要责任的意外事故负伤、致残、死亡或患病致残死亡的；

（七）法律、法规规定的其他情形。第十六条　有下列情形之一的，不享受本办法规定的工伤保险待遇：

（一）本人故意伤害、致残或死亡的；

（二）因私负伤、致残或死亡的；

（三）因本人违法犯罪而负伤、致残、死亡的。第十七条　职工因公负伤，其医疗费用由社会保险机构支付。

职工因公负伤致残后旧伤复发的。经市（县、区）职工医疗技术鉴定机构鉴定和市（县、区）劳动鉴定委员会确认后，其医疗费用由社会保险机构支付。第十八条　职工工伤医疗终结后，经市（县、区）职工医疗技术鉴定机构和市（县、区）劳动鉴定委员会确认，需要安装假肢、镶牙、补眼或配置轮椅、拐杖等康复器具的，其购置费用由社会保险机构支付。支付标准以国产同类康复器具购买价格为准。第十九条　职工因公致残，按劳动鉴定委员会核发的《职工伤残等级证书》确认的残废等级，享受因公残废待遇。第二十条　因公伤残职工被鉴定为第一、二、三、四级完全丧失劳动能力的，由社会保险机构根据下列标准发给一次性补偿金和按月支付生活补助费、护理（扶助）补助费：

（一）一次性残废补偿金：一至四级残废依次按20、18、16、14个月的本市上年度社会月平均工资支付；

（二）生活补助费：每月按本市上年度社会月平均工资的100%支付；

（三）护理（扶助）补助费：完全护理依赖、大部分护理依赖、部分护理依赖分别按本市上年度社会月平均工资的45%、35%、25%支付。

因公伤残鉴定为第五、六、七、八、九、十级残废的人员，由社会保险机构依次按本市上年度社会月平均工资12个月、10个月、8个月、6个月、4个月、2个月支付一次性补偿金。

辽宁省城镇企业职工工伤保险规定

第一章　总则第一条　为使企业职工在遭受工伤事故和职业病（以下简称工伤）伤害时，获得医疗保障、生活保障和经济补偿，享受职业康复的权利，促进安全生产，根据国家有关法律、法规，制定本规定。第二条　本规定适用于我省所有城镇企业及其职工。第三条　企业和职工应当贯彻“安全第一，预防为主”的方针，遵守国家安全卫生法规和有关安全生产规程，预防工伤事故和职业病的发生。第四条　企业必须按照本规定参加工伤社会保险，缴纳工伤保险费。

职工发生工伤，企业应当及时救治，并按有关规定向劳动行政部门报告。企业和社会保险机构应当向工伤职工提供保险待遇。第五条　建立工伤社会保险基金，逐步实现工伤保险社会化。第六条　工作保险现阶段实行社会管理与企业管理相结合。实行社会统筹的保险待遇，由社会保险机构支付；未实行社会统筹的保险待遇，由企业支付。第七条　省、市、县（含县级市、区，下同）劳动行政部门是本级人民政府工伤社会保险的主管部门。

政府指定的社会保险机构负责承办职工工伤社会保险的运营业务，并接受劳动行政部门和社会保险基金委员会的监督和指导。第二章　工伤社会保险基金第八条　工伤社会保险基金实行市级统筹。第九条　工伤社会保险统筹项目暂包括：

（一）职工因工死亡丧葬费；

（二）职工因工死亡发给直系亲属的一次性抚恤金、定期抚恤金；

（三）职工因工致残鉴定为一至四级的定期伤残抚恤金和护理补助费；

（四）职工因工致残鉴定为一至四级，需易地安家的安家补助费以及搬家途中的车船费、宿费、行李托运费和伙食补助费；

（五）职工因工致残鉴定为一至四级，应当享受国家和省规定的各种生活补贴和供养直系亲属的生活困难补助费；

（六）职工因工致残的一次性伤残补助金；

（七）职工因工致残安装假肢、镶牙和配置代步车等辅助功能器具的费用。第十条　工伤社会保险基金按照“以支定收，留有储备”的原则征收，专项存储，专款专用，当年结余转下年使用。任何部门、单位和个人不得截留、侵占和挪用。第十一条　工伤社会保险基金的征收，根据支出费用和各行业工伤发生频率实行差别费率。征收标准为企业全部职工工资总额乘以行业差别费率。

对企业实行浮动费率，可以根据企业工伤发生频率的变化，每年对费率作一次调整。

各行业费率和企业浮动费率的具体标准和实施办法由各市人民政府制定。第十二条　工伤社会保险基金由企业缴纳。企业应当于每月10日前缴纳上月工伤社会保险费。

企业缴纳的工伤社会保险费和直接支付给工伤职工的保险待遇，在企业管理费中列支。第十三条　工伤社会保险基金不实行减免。企业确有困难的，经劳动行政部门同意，可以缓缴。第十四条　工伤社会保险基金由企业开户银行代扣代缴，存入社会保险机构在银行开设的工伤社会保险基金专户，也可以由企业直接向社会保险机构缴纳。

工伤社会保险基金存入银行按照同期城乡居民存款利率计息，利息并入基金。第十五条　工伤社会保险基金（包括管理费）不计征税费。第十六条　建立工伤社会保险基金之初，工伤社会保险机构可以向企业预收一个月的保险金作为准备金，从第二个月起支付工伤保险待遇。第十七条　各市征收的工伤社会保险基金的85．5％作为支付职工工伤社会保险费用；10％作为工伤社会保险储备金，用于支付特殊情况下的工伤保险待遇和发展康复事业。第十八条　市社会保险机构可以从征收的工伤社会保险基金总额中提取2％至4％作为管理费。

管理费的开支项目为：

（一）管理工伤保险工作人员的工资、福利以及生活补贴；

（二）业务费、宣传费；

（三）必要的设备购置费；

（四）对工伤保险工作成绩显著的单位和个人的奖励费用；

（五）其他与工伤保险管理工作有关的开支。第十九条　各级社会保险机构应当建立和健全财务管理制度，并接受财政、审计、银行、工会等部门和社会公众的监督。

各级社会保险机构应当于每年初向社会保险基金委员会报告上年度工伤社会保险基金的决算和本年度预算，同时向社会公布工伤社会保险基金财务收支状况。第二十条　各级政府应当建立工伤社会保险基金的审计监督制度，定期对工伤社会保险基金的缴纳、使用和管理情况进行监督检查，及时纠正违法和不当行为。

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