贷款的文案？

顺丰优秀形象网点怎么写文案

1、与时俱进的士速递是用心服务。

2、顺丰速运，安心托付。

3、明朗的承诺，优越的递达。

4、顺车顺水，丰满大地，速递专业，运筹帷幄。

我去顺丰金融贷了30000万要150元的只押金才能提款可靠吗？

不可靠。顺丰金融贷公司是借名公司，一般需要押金的都是骗子公司。只听说有顺丰快递公司，没有顺丰金融公司，想骗百姓钱，套路很深，而且就算是正规的，你贷款这么多钱能还上吗？有没有偿还能力呢？贷款人只付利息和手续费，没有收押金，顺丰金融，贷款额度，收押金这些很不可靠，谨防上当受骗。

拓展资料：

判断贷款平台是否正规的五个方面

【1】放贷方是否具有放贷资格

找出具体的发放贷款的公司，查询放贷公司的经营范围是否含有办理贷款一项，可以上国家企业信用信息公示系统和百度企业信用查询。一般说来，从贷款机构的名称就可以判断出来，借贷机构的名称一般含有“小额贷款”或“贷款”字样。

【2】利息是否符合法律规定

根据央行规定，借款机构年利率在24%以内受保护，超过36%不合法，且不得高于同期银行基准利率的4倍，所以利率超过36%且高于同期银行基准利率的4倍就一定是非法贷款平台。 此外，正规贷款平台不会在借款前收取“保证费”、“手续费”、“押金”等巧立名目款项。

【3】放款要求是否过于宽松

只凭身份证就能放款的贷款平台必不正规，正规的贷款平台会对借款人的年龄、身份、收入、征信等方面作出要求，仅凭身份证就能借款的贷款平台最好不要去碰，存在高利贷嫌疑。当然，有些平台比如蚂蚁借呗、京东金条、360借条这些贷款平台，看似没有什么条件就能借款，实际上他们根据自身的大数据模型，就能够判断出你是否具有贷款资格。

【4】是否接入央行征信系统

正规的贷款平台是一定接入央行征信系统的，也许借款时并不会查询你的征信情况，但是逾期是肯定会上报征信的。对于接入央行征信这件事，只要按时还款是不会有不良征信记录的，按时还款的良好征信记录也有利于后来的放款机构参考，这个不必担心。

【5】是否有暴力催收情况

资金没有偿还，除了上报央行征信，也可能会面临暴力催收的情况，这种情况多数是将催款业务外包给专门的催收公司了。借款前上网查询此平台是否有暴力催收的新闻报道，当然也要注意判断是否为虚假新闻，主要的解决办法还是按时还款为好。

文员试用期转正工作总结

工作小结是对我们工作当中所做的努力以及收获到的经验做一个整体回顾整理，通过总结我们可以更快地进步，在正式岗位上发挥好我们的价值。以下是我精心准备的文员试用期转正工作总结，大家可以参考以下内容哦！

文员试用期转正工作总结一

自20xx年x月份以来很荣幸来到公司并从事文员一职，转眼三个月过去了，这段时间感触很多，学到很多，我也从一个刚毕业的学生慢慢适应了职场生活。先将这三个月来的工作学习情况总结如下：

一、工作方面

刚开始我和其他人的感觉是一样的，就是文员这个职位很清闲，一天没什么事就只是整理下资料、打打文件等很琐碎的工作。可是咱们公司的文员不同，每天的工作就是管理阿里巴巴商铺，刚开始的时候就是每天看一些网商培训课程，后来慢慢也学会了怎么发产品信息和关键词的设置规则。接下来就是每天修改以前的所发信息的图片，这些都是重复的工作。在这期间领导也让我负责和网站建设的人员沟通，通过与他们的沟通加上自己也找一些资料，确实也懂得了很多以前自己完全不知道的知识。再者，也是最重要的一个收获在与来访的做网站的人沟通的时候，由原来的不敢说话，慢慢的知道我应该怎样与他们交谈，并且也不怕与他们说话了，接电话也是，也学会了怎么拒绝别人，不再向以前因为害怕伤害别人的自尊心而迟迟不挂电话了，因为这样耽误的不仅是别人的时间和精力，同样也浪费了我的时间和精力。

二、学习方面

在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是在网上看一些文章，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛吸取各种“营养”；二是我选择了参加培训，学一些技能性的知识，也许以后会对自己有所帮助，反正艺多不压身嘛，这样下来不但充实了自己，自己也学到了很多知识。

三、生活方面

参加工作以来，每天要按时起床按点睡觉，生活开始变得有规律起来。虽然是一个人生活，很多事情都要自己来做才行，但是从中也锻炼了自己的独立能力，以前我就挺独立的，现在我越来越不用依靠别人就能办好很多事情。这也是我的很大的一份收获。

四、小结：

三个月来我在领导和同事们的宽容细心的指导下取得了一定的进步，但我深知自己还存在一些缺点和不足，与工作需要和领导要求相比，还有一定差距。在今后的工作中，我要努力做到在学习和实践中积累经验教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，成为公司需要的优秀人才！

五、需要公司提供的帮助：

如果就文员这个职位来说，我是觉得除了一些我需要掌握的知识技能外没什么需要公司帮助的，但是如果就公司的发展来看，我个人认为有必要对公司的所有员工定期进行培训，每个员工不要只了解自己所在职位的工作内容，既然是一个公司的，共同从事于同一个行业就要对这个公司或者这个行业的内容都有所了解。

六、下一步的计划：

我认为既然已经选择的文员这个职位，就要从中学到文员应该具备的能力和知识，比如word文档的一些排版，ppt的设计制作，excel表格的制作，虽然这些我也会，但是并不精通，只是一些基本操作，我了解到要做好一个优秀的文员，不但要熟练操作打印机的使用，还要精通office办公软件的使用，会制作一些复杂word文档的排版，会制作精美的ppt幻灯片，更要熟悉excel表格的一些函数计算等等，这些看似简单其实真正能达到一些高要求是需要时间和很多的实践操作的。虽然咱们公司的文员与一般的文员不同，大部分都是在管理网店，偶尔做一些文档，也都是一些基本的，但是我认为既然我身在文员这个职位，就要主动学习文员应该会的技能，这样我才能有所进步。

所以下一步我的打算就是在完成了我的工作任务后，利用剩余时间学习office办公软件的操作，争取做到能熟练操作这些办公软件，这样我也就成了真正意义上的文员了！

文员试用期转正工作总结二

一 、在实践中学习，努力适应工作。

作为文员这份工作的新人，刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。都说前台是公司对外形象的窗口，一言一行都代表着公司，接待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话要态度和蔼，处理办公楼的日常事务要认真仔细，对待同事要虚心真诚等等。

二、主要工作：

1、完成部门交办的事项

每个月做两次的餐厅用量报表（每半个月一次）给餐厅组长核对汇报；每个月初统计纸张用量以及电话记录交给企管主管留底汇报，尽量做到节省公司资源；每个月做好顺丰快和申通快递的运杂费报销单交给财务部报销；以及登记写字楼的矿泉水（桶装与小瓶）、办公设备物料（纸张、色带以及墨盒）的领料单。

2、完成日常的正常管辖范围内的工作

更换传真机的色带，备用复印机，打印机的纸张；处理传真机、复印机和打印机的卡带、卡纸问题；每天登记纸张用量和拨出电话记录；更换饮用矿泉水；以及对一楼走廊通道和样品参观室的门户管理。

3、讯息处理和工作记录

过滤来电以及接收信息及时转接给所需部门；注意传真内容及时转达给上级；以及记录来往供应商和常用联络方的联系方式，认真做到一眼就能看到所需资料。

4、来访客人通报及接待

事先放好手纸、厕纸，以及会客室的面巾纸和矿泉水以备用，待见到客人起身微笑迎接问侯，指引客人到所需地方等候接洽，及时递上矿泉水或泡茶接待，坚决做到客人还没离开，自己就不会下班。若休息时间临时有客来访或任部门有事所需，也会尽快赶到接待帮忙。以及协助应聘事宜。

文员试用期转正工作总结三

20xx年x月x日，我通过面试，来到XxXxXx环保科技有限公司工作，不觉已经工作四个月了，5、6月是毕业实习，7、8月为试用期，在这几个月的工作中，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务，现将我的四个月来的工作情况总结如下。

一、思想方面

在工作初期，我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度，熟悉办公室文员日常工作事务，同时努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的.姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中，学习了党和中央“深入开展争先创优活动”，体会到一切事情重在干实事。同时积极参加公司党组织活动，走进“红色课堂”—盐城新四军纪念馆，接受“红色教育”，深切感受到了共产党人的百折不挠的斗争意志和艰苦奋斗的精神。

二、工作方面

端正工作态度，严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作，始终以100%的状态对待工作。

1、耐心细致地做好财务工作。我认真核对部门上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度，做好每一笔账，确保了收支平衡。对于每一笔进出账，我都认真核对发票、账单，根据财务的分类规则，分门别类记录在案。按照财务制度，我细化当月收支情况，搞好每月例行对账。

2、积极主动地搞好文案管理。对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作，我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法，将档案进行分类存档，我认真搞好录入和编排打印，并根据工作需要，制作表格文档。

几个月来，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情，并参与同事的工作资料的整理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

四个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表现在：

1、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但几乎都只是为了完成工作而工作。

2、工作不很扎实，不能与时俱进。忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。作不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。

首先，加强学习，提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。

其次，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对四个月来工作的总结，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。

顺丰经营贷系统维护升级多久

顺丰经营贷款系统的维护和升级需要多长时间是根据官方的客服为准。如果很着急想还钱借钱的话就直接咨询客服。

一、顺丰金融运营贷款介绍

顺丰金融经营贷款是最近市场上非常流行的产品。不是所有人都可以申请这个产品，但是顺丰合作过的优质企业或者个体工商户的法定代表人申请这个产品服务。它的最高贷款额度是50万，所以信用越好贷款越高，利息是按天计算的，所以如果你想贷款，最好早点借，早点还。需要注意的是，这笔贷款有非常严格的条件，即必须是顺丰客户，没有不良信用记录，在顺丰没有严重逾期业务，而且需要是中国大陆居民，年龄在20-60岁之间。如果资金周转不过来，缺钱的话，就可以在顺丰金融微信的公众号上进行申请点击，我要贷款，然后选择经营贷就可以了。有什么不会的可以直接问客服。信用越好审核的就越快，并且额度是一次性有效的。

二、顺丰的具体情况

现在社会发展越来越好，各种产品陆续推出，各种贷款平台层出不穷。顺丰紧随其后，它就推出了旗下的经营贷，并且还有顺手贷与联丰贷，但是目前顺丰金融的这些贷款都是给商家的，不是给个人的，所以贷款前需要和顺丰合作，没有逾期记录。顺丰还不止有经营贷就有一个产品，它还有丰融通平台，并且该平台已经对接了多家的不同类型的金融机构，可以满足核心企业的下游经销商客户融资500万至3，000万的需求。

综上所述，顺丰的经营贷升级是很正常的事情，顺丰的经营贷额度是比较高的，目前最高有50万的额度，所以如果想让自己的额度变得比较大的话就可以看看有没有以前和顺丰合作有逾期的情况，有的话就不好申请，如果没有逾期并且征信记录良好，审核的就会非常的快。

对于顺丰贷款文案工作总结和贷款的文案的总结分享本篇到此就结束了，不知你从中学到你需要的知识点没 ？如果还想了解更多这方面的内容，记得收藏关注本站后续更新。