辞职失业保险有用吗？

辞职可以领失业保险金吗？

失业保险金领取条件和标准

失业保险可以让我们在没有工作的时候获得一定的补助金额，但是呢，失业保险金的领取是需要一定条件的。

1、社保缴纳期限条件：用人单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的；

2、非本人意愿中断就业的，自己主动辞职的是无法领取的；

3、已依法定程序办理失业登记的；

4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

需要注意的是，这四个条件同时满足才可以领取失业保险金，缺一不可。

失业保险金领取标准为：

失业人员可以领取的期限，主要是根据缴费时间确定：

累计缴费时间1-2年，可以领取3个月;累计缴费时间2-3年，可以领取6个月；累计缴费时间3-4年的，可以领取9个月；累计缴费时间4-5年，可以领取12个月；累计缴费时间5年以上的，按每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。

需要注意的是，领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。

如果失业人员之后重新就业，但是呢，又再次失业了，那么缴费的时间是重新计算的。但是呢，累计领取的失业保险金期限不得超过24个月。

辞职可以领失业保险金吗

本人正常离职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。

(一)具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;

法律分析：本人正常离职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。

(一)具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;

(二)属于非本人意愿中断就业的情况：(1)终止劳动合同的;(2)被用人单位解除劳动合同的;(3)被用人单位开除、除名和辞退的;(4)因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的;(5)因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，与用人单位解除劳动合同的;(6)法律法规另有规定的。失业人员在领取失业保险金期间有以下情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇(指医疗补助金等按规定同时享受的其他待遇)：1、重新就业的;2、应征服兵役的;3、移居境外的;4、享受基本养老保险待遇的;5、被判刑收监执行或者被劳动教养的;6、无正当理由拒不接受当地人民政府指定的部门或机构介绍的工作的;7、有法律法规规定的其他情形的。五险一金是很多职工可以拿到的待遇，五险里面有失业保险，如果不是职工个人意愿造成的失业，其可以在解除劳动关系后凭相关材料到社保局领取失业金，根据职工的缴纳年限确定不同标准是支付周期。除了失业金，职工还可以享受到医疗补助金等待遇。

法律依据：《失业保险条例》(国务院令258号)规定，城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

辞职有没有失业保险金

相关规定，个人主动辞职，非残人士，能够自己主导自己行为的，有工作能力的。以上这类人，都不享受失业保险金的待遇。

扩展资料：

为了让失业人群的生活能有保障，国家特别为失业人群设置了失业保险金。但不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。要想领取失业保险金，就必须要达到一定的条件，只有符合了条件的失业人员才能够领取到属于自己的失业金。

领取失业保险金的条件：

(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

停止领取失业保险金的情形：

(一)重新就业的;

(二)应征服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本养老保险待遇的;

(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的;

(六)无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;

(七)有法律、行政法规规定的其他情形的。

失业多久内可以申请失业补助金：

失业补助金一般是在离职以后的当月或者说第2个月开始，只要是你的社保处在暂停交费的状态，就可以去申请失业补助金了，审核时间一般在5个工作日左右，若是申请人较多，或者提交的资料不全、不正确影响了审核，则时效会变慢，最晚可在一个月内审核完毕。

失业金申请流程：

打开手机微信，点击支付，然后找到城市服务，电子社保卡，点击卡面服务，找到失业保险金待遇申领，点击去申领，然后按照里面的提示填写自己的信息，便可以完成申请。

领取失业金时需要满足社保必须是停缴的状态，并且公司至少交满一年才行。由于疫情影响，部分城市放开了申请条件，在规定申请时间内自己辞职的也可以领取失业金。

辞职后可以申请失业保险吗

主动辞职是不能领取失业保险的，享受失业保险待遇的重要条件之一就是员工非本人意愿离职。

法律依据：《社会保险法》第四十五条：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。

(二)非因本人意愿中断就业的。

(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。

【拓展资料】

领取失业金的程序是怎样的？

1.失业保险金申领发放。

(1)失业人员持本人证明以及原单位开具的终止或解除劳动合同证明，填写《失业保险金申领登记表》等材料自60日内到市失业保险管理处办理申领失业保险金登记。

(2)市失业保险管理处根据个人缴费记录情况，核定失业保险待遇、标准、期限等。

(3)将审核结果通知失业人员，发放《企事业单位职工失业登记证明书》。

(4)失业人员持《企事业单位职工失业登记证明书》到指定的失业保险经办机构办理申领手续和求职登记手续，参加就业培训。

(5)失业人员按月进行领取失业保险金登记。

(6)失业人员每月持卡到指定银行领取失业保险金。

2.失业保险待遇审核。

(1)失业保险金、医疗补助金办理程序：失业人员按月到市失业保险管理处制定经办机构进行登记;市失业保险管理处按月将失业人员的失业保险金和医疗补助金划入失业人员在指定银行开设的失业保险个人账户。

(2)一次性支付失业保险办理程序：失业人员持申报材料到市失业保险管理处办理一次性申领手续。

(3)住院医疗补助金办理手续：失业人员凭申报材料向市失业保险管理处申请，市失业保险管理处据实核定。

(4)失业人员生育医疗补助金办理程序：失业人员凭申报材料向市失业保险管理处申请，市失业保险管理处据实核定。

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