阿里巴巴为什么是离职率最低的互联网大公司?
因为在阿里巴巴的工作压力太大,经常性的加班,再加上公司不够人性化,所以才会有那么多人离职。
原因有很多,一个是因为大公司的工作压力很大,二是能力不符合大型企业的要求。这是一个非常实际的问题,由于缺乏能力可以很容易地消除,大公司也有明确的绩效指标,一旦没有完成,他们就会被剔除。
对于这种离职率比较高的公司来说,是不能够提供好的待遇的,远远低于社会平均工资收入。
这是因为阿里巴巴有很多丰厚的职工福利。但是每天从阿里巴巴离职的人又是很多这里的人,有一部分是因为从中层的位置上已经发财了,成为了富翁。对于这部分人,他们肯定是希望离开阿里,然后自己创业。
阿里巴巴董事长马云就员工离职发表过自己的看法,他说,员工的离职原因林林总总,只有两点最真实:钱,没给到位;心,委屈了。这些归根到底就一条:干得不爽。
它是一家以电子商务为主要业务的公司,是全球最大的电子商务公司之一,也是中国最具影响力的互联网企业之一。本文将从市场份额、业绩表现、商业模式等多个角度分析阿里巴巴的优势和发展前景。阿里巴巴的发展前景非常广阔。
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