贷款经理工资待遇？

银行贷款经理好做吗

银行贷款经理只要熟悉业务，找有需求的客户，讲话流利，就符合要求了，好不好做是看个人的努力的。

南京银行应聘个人信贷经理，派遣制，底薪到手2k，其余看贷款拿提成（千分之一到千分之五），有前途吗？

主要还是看你手里有没有资源，有没有客户。贷款能不能收上来，如果有资源的话很有钱途的。

住房贷款银行经理录入系统后贷款算成功了吗？

住房贷款银行的客户经理把它录入系统了， 还是要走不少的流程，要最终放款了，才能算是成功。

拓展资料:

一、房贷录入系统几天有结果

从录入到出结果，大概需要一周，当然这个结果不意味着开始放贷，还有专门的审查人员复查核查，通过以后才能开始房贷。如果速度很快的话，一周就可以放贷；慢的时候，会在三周内给答复，因此还是要与客户经理多沟通了解进度。

二、办理房贷需要注意什么

1、应该提前了解所需的材料，每个银行可能会有不同，因此要提前了解，早做准备。所有材料应该真实有效，申请房贷金额要与自身经济相关，了解还款的方式，金额最好不超出固定收入的30%，否则容易造成压力。

2、了解银行的规则，有些银行不许在申请后一年内提早还，而且还给银行的金额需要超过半年的金额，因此打算提前还款的话，要咨询清楚提前申请。每次还款要如约支付，如果无法支付的话，要提前申请延期，否则以后想要办贷款就很难申请了。办理贷款的合同、借款需要保留起来，还款完需要签订解除合同。

3、随时了解政策变化，如果和他人一起贷需要多注意，应该要分好主次关系，而且对还款金额、能力需要做好约定。

总结：贷款虽好，但也要从多角度去衡量，主要是要根据自身经济来选择合适的方式，办理之前要咨询清楚。

一、房贷审核前期准备

在申请房贷之前需要先准备好贷款材料及贷款申请表。若不清楚，可以在去银行领取贷款申请表的时候向银行提出咨询。而通常贷款材料需要婚姻状况证明、身份证、户口本、收入证明、银行流水及配偶的身份证明等材料，以银行的答复为准。

二、房贷审核客户经理录入系统

贷款申请人将贷款申请表及贷款材料提供给银行客户经理之后，银行客户经理需要先对你的材料进行初审，看看你准备的材料是否齐全，如果不齐全会要求准备齐全再来申请。随后，会跟你确定还贷方式、贷款利率，并与你签定征信授权书。接着，会通过个人征信来了解信用状况。通常，个人征信严重不良的会直接拒贷，而有过轻微逾期记录的会视银行各方面的贷款情况来确定要不要给通过。

客户经理的初审通过之后，需要将信息录入到系统中，并且扫描上传。在将信息录入系统时需要耗费的时间会比较长，因为每个客户经理手上的客户都不可能只有你一个，每个一个客户经理可能同时需要面对几十个客户。将信贷材料录入到系统之后，会将信贷款材料从系统中提交给领导复核。

三、房贷审核信审部门审查

客户经理将材料从系统中提交给领导复核之后，材料就会进入信审部门。信审部门不会太过详细的去审查你的个人资质。但是，会重点了解你的个人信用记录是否良好，提交的证件是否齐全。

四、审批人审批

银行会有一批人是专门审批房贷的。他们会重复审查人员的工作。如果他们没有在再次复审的过程中发现什么问题，那么你的房贷基本上就已经能够确定通过了。

五、房贷审核银行放款

审批下来之后，客户经理会通知你到银行进行面签，同时办理其他的抵押手续。接着，你就可以回家等放款了，放款之后你才需要开始每月偿还房贷。

幸福，请与我一起负责～ANZ贷款经理魏冬雅和曾庆涛的故事

她，名叫魏冬雅（Amy），来自山东济南，千禧年时的小留学生，从高中开始，直至大学毕业，并成功进入ANZ（澳大利亚和新西兰银行），从事生意贷款（Business Banking）工作，是负责100万澳元以上的大额贷款经理。

他，名叫曾庆涛（Eric），来自深圳，原本打算来澳洲镀金并回国发展，却在被爱情击中后选择留下。从手机销售做起，一路成长为ANZ加盟商，主营房屋贷款，是一名上门服务的移动贷款经理（Mobile Lender）。

他们从相识相知，到相濡以沫；从恋爱到成家，如今已是三个孩子的父母。作为同行，他们相互尊重，相互支持；作为夫妻，他们相互信任，相互理解。十几年风雨一同渡过，在时间的历练中，始终深爱着彼此。

在大多数夫妻被柴米油盐磨掉了激情，失去了浪漫时，他们却不约而同地告诉彼此：“生活如此幸福，感谢你的一路相伴。未来，请继续一起负责！”

时间回溯到2004年，Amy正在昆士兰大学会计专业学习。Eric则已经完成了国内的大学本科，来到布里斯班攻读酒店管理硕士学位。

当时的Amy年纪尚小，还没有男朋友。她为人坦诚，真实，颇有人缘。一起的同性朋友于是安排了一场相亲活动，她却被蒙在鼓里。

Eric的室友是这次活动的主角，却有些怯懦，于是拉上性格活泼、开朗，喜欢交友的Eric一同前往。Eric原本是打酱油的角色，一身轻松，幽默帅气，却让Amy一见钟情，而他也发现，这个知性大方、不矫揉造作的女孩子住进了自己的心中。

接下来的日子，和每一对相爱中的年轻人一样，风花雪月的浪漫陪他们度过了春夏秋冬，面临毕业的Eric毫不犹豫地选择了留下。

两年以后，顺利毕业的Amy凭借着优异的成绩和流利的英语，被NAB（澳洲国民银行）录用，负责商业贷款。Eric则凭借着独当一面的魄力和做“Door to Door Sale”（上门推销）积累的经验，一毕业便获得了工作机会，成为一名销售手机的门市店员。

“在读书期间，为了锻炼自己，也为了报答一直支持我的家人，我做过很多种工作。其中，最富有挑战性和难度的就是’上门推销‘的工作。公司要求一间一间屋敲门，不可以错过任何一个机会。可对于我们来说，每一扇大门的背后都可能是一次失败，甚至是冷漠、厌恶或者嘲笑。”

“每一次敲响一扇门，我都会深呼吸，把自己最自信、勇敢和友好的一面示人，而把胆怯、担心和也许刚刚遭受的挫折抛在脑后。我学会了用最少的话说最重要的事，我也学会了面对各式各样的人，面对一次又一次的失败。最重要的，我在不知不觉中掌握了与人沟通的技巧，那就是找到诉求，进行心与心之间的连接。”

在艰苦中的每一次进步，每一分成绩，都带给Eric宝贵的经验和锻炼，这让他看清了自己的所长和所好，为其后的事业发展奠定了基调。

其后的六年里，他们组成了家庭，先后有了两个活泼可爱的孩子。Amy从NAB转到了ANZ，继续从事商业贷款工作。Eric则从一名普通的店员，做到了副店长、店长和购物中心经理，在手机销售行业稳步提升，显示出他在销售和管理两方面的才能。他随后又尝试了“Event Sale”（活动销售）的工作。

这期间，Amy供职的ANZ刚好有一个职位空缺，即房屋贷款经理。区域经理原本看好Amy，却没想到Amy向他推荐了从未在银行工作过的Eric。而Eric果然不负所望，PK掉有多年经验的竞争对手，获得了这份工作。

银行贷款经理，在大多数人眼里是一件既体面、又轻松的工作。接待客户，评估资质，推荐产品，办理手续，似乎就是流程化的服务性工作。实际上，贷款销售极具挑战性，银行一方面有严苛的考核目标，另一方面又有更加严苛的审核标准。作为零基础的Eric，凭借的就是自身多样性的潜质、在销售行业多年积累的经验和令人信服的个性魅力。

“我进入ANZ不久，就感受到了来自各方面的质疑和挑战。同事们表面上一团和气，暗地里都在激烈的竞争中。我所担任的职位，压力极大，历来的离职率也很高。对于我而言，最大的劣势是外行，可最大的优势是内行。前者指的是银行的贷款专业，后者指的是无边界的销售能力。”

“曾有同事半开玩笑地戏称我，是个从卖phone，到卖loan的家伙。我总是一笑置之，我的自信来自于对自己能力的肯定，业绩会证明一切。而我，用了不到一年的时间征服了所有的人。”

Eric谈起那段转行初期的经历，谈笑间云淡风轻，成熟与自信并重，但其实并不是每个人都可以挑战未知领域，从零开始，挺住压力，一路飞速成长。

很多时候，脚踏实地把一件事做好，在做事的过程中用心做人，机会便会悄然到来，这不是偶然，更非上天的眷顾，而是自己赢得的尊敬与信任。2016年，Eric便遭遇了惊喜。

“Mobile Lending”是ANZ独树一帜的加盟商经营模式，在获得银行批准的前提下，独立经营，自负盈亏。相应的，可以获得相对优厚的奖励金和分红，并拥有独立的客户群体。

一对来自马来西亚的华裔夫妇，是ANZ昆州第一批加盟商，主营区域便是华人聚集的Sunnybank。12年的苦心经营，令他们拥有了300多位客户、稳定的收入和良好的声誉。

年逾七旬的他们打算退休，正在寻找自己满意的接班人。Eric的表现令他们感到放心，于是主动接触。

第一时间听说这个消息，两人其实是惊讶大过喜悦。这是非常难得的生意机会，自主经营不仅在于可以自我管控时间，更重要的，可以自己规划未来，发展空间广阔。可要想拿到这个生意，资金的投入相当巨大。

“天上掉下来个大馅饼”，要不要接下了，怎么接，未来又该怎么经营？对于当时零存款的他们而言，这无疑是个巨大的挑战！

机遇从来不会等待你做好准备，它只会转瞬即逝，接受挑战很难，但无论如何不能放弃。

在家人的鼓励和支持下，Eric买下了这个生意，成为了ANZ的加盟商。生意初始，压力便呼啸而至。贷款销售不同于零售，各种风险因素都会影响客户的决定，再加上漫长的周期，零收益甚至可能长达半年以上。

“销售在于关系，而关系在于信誉。和客户建立相互信任、相互喜爱的良好关系，用信誉、品质和人格打动客户，获得尊重，才是销售的最高境界。”

People Management（客户管理）在Eric看来，比谈成的一笔笔交易重要得多。澳洲银行贷款一向严格，但有政策的地方，便会滋生出对策。市面上的贷款“专家”比比皆是，各种钻营和手段也层出不穷。

ANZ是澳洲四大银行里相对保守的一家，受“诚信”理念的影响，Eric把信誉放在心上，利益和客户的满意固然重要，但失了本心却是万万不可！

“面对客户的一些不合理要求，我会很长时间坐卧不安，我无法在原则问题上妥协，我不能违反自己的职业操守，人一定要正直才能长久发展。于是，我只好拒绝，客户的不满意、差评，甚至轻视，在我心中反而换来踏实，我就不再纠结，坦然面对。”

成为“Mobile Lander”的Eric，时间比之前灵活了许多。差不多同时，他们迎来了家里的又一名成员，第三个孩子，一位小公主降生了。

生意上安排好节奏，Eric觉得自己责无旁贷，那就是从一名朝九晚五的打工仔，升级为一名兼顾家庭和事业的超级奶爸。

“爱一个人最好的方式，就是给她自由的发展空间。我能做的，就承担下来，带孩子的辛苦让我来扛，你则负责放飞自我，实现梦想，还有保持美丽！”

谈到几年来带孩子的辛苦，Eric总结为“痛并快乐着”。从小受到自己母亲的教导，他特别重视孩子们的人格培养。

“这个家属于我、Amy和三个孩子，每个人都有义务为家庭和谐做贡献。孩子是不会累坏了，只会宠坏。在我们家里，每个人都有分工，要负责一部分家务，哪怕只是晚餐前的布置和丢垃圾。”

从安排两个儿子的学校生活，到照顾年幼的女儿；从洗洗涮涮，到准备餐食；从参加小朋友的聚会，到陪伴孩子的外出实践课程，Eric把这些辛苦当作了生活的本质。在辛勤付出的过程中，他收获了孩子们的成长和与他之间的亲密关系，以及自己内心深处的满足与骄傲。

“我家小儿子有次提到，他同学好羡慕他有个这么棒的爸爸！对我而言，这就是最好的奖励！”Eric的声音里有一丝激动，这是属于他的另外一份成功。

在ANZ工作长达12年的Amy，在商业贷款领域可谓做得风生水起。在澳洲经济滑坡的现实打击下，她所在的团队连续几年保持全澳领先，而她本人更是里面的top sales。

公司看到了她的业绩、能力和持久的努力，将她调动到大额商业贷款中心，负责100万澳币以上的业务。

全新的客户群体、不同的营销策略、团队架构、政策导向和服务理念，对于Amy来说，挑战的压力远远大于升职的喜悦。

作为三个孩子的妈妈，她由心底里感激Eric对家庭的无私呵护，让她可以全身心地投入到工作中。不断提升自己的能力和价值，在大额商业贷款领域，做华人背景的职业经理第一人，以优质的专业素质服务华人社区，这是她对自己的期许。

“我们两个人从小接受的教育有很多相似的地方，两个家庭都是质朴的普通家庭，孩子的成长要做到自我努力、懂得承担责任和爱护他人。我们有着一致的人生观、世界观和价值观，我们相互之间都认同沟通的重要性，我们以彼此为荣，特别重视相互间的尊重和支持，重视自我的品格。夫妻相处不可能没有矛盾，关键在于彼此的爱情可以包容和化解矛盾，这一点非常重要！”

提起自己的婚姻生活，Amy感触良多。结婚至今，Amy成了同龄人里的传奇，她不但事业有成，家庭幸福，人也是越来越漂亮，成熟中有妩媚，自信中有优雅。按照她自己的话，这是因为始终被幸福拥抱。

我们常说，幸福的家庭靠的是苦心经营，实际上，彼此之间的包容与支持，在爱的力量下，会汇集成积极与乐观。没有谁的人生可以一帆风顺，但在经历风雨时，有人为你撑伞，为你扶桨，便会给你勇气，与你相依相伴，一同天长地久。

作为银行贷款经理的他们，无论是面对大额商业贷款的Amy，还是经营移动房屋贷款生意的Eric，人生的道路还很漫长，未来将经历的考验也在等着他们。

但是，在彼此相爱的心里，他们的动力无穷无尽，他们对未来的期许何其一致。相信，这份责任会始终陪伴着他们，在很久以后，一定会看到更加美丽和成功的Amy和Eric！祝福他们！

对于贷款经理录用和贷款经理工资待遇的总结分享本篇到此就结束了，不知你从中学到你需要的知识点没 ？如果还想了解更多这方面的内容，记得收藏关注本站后续更新。