个人全款交公积金划算吗？

个人全额缴纳住房公积金，利与弊？

个人全额缴交如果当地住房公积金同意可以的话，你个人的资金很充足的话，也还是可以的，没什么好与不好，因为这要看你自己的需求，因为你的目的是到住房公积金贷款。其次，缴交率不超过12%是可以不用交税的，住房公积金贷款的利率是最低的，所以说，贷款是有利的。

一、全额缴纳公积金:

全额缴纳公积金就是由公司或者个人承担全部的公积金的缴纳。而在当前，其实一般都是公司和个人按照1：1来进行缴纳的。而很多人会因为这样或者那样的一些原因，而需要进行全额缴纳公积金的。另外，也有一些公司的福利可能比较好，也是会帮助你全额缴纳你的公积金。

二、补缴条件

当单位发生集体缴存以前年度缓缴公积金及应缴未缴的公积金、职工个人漏缴公积金等情况时，需通过补缴方式完成。

三、补缴手续

1、单位填写公积金管理中心统一印制的《公积金补缴书》。

2、单位填写管理中心统一印制的《公积金补缴清册》一式两份，加盖单位印章。

3、补缴原因需另附说明的，报补缴说明一份，加盖单位公章。

四、补缴办理

1、单位填制公积金管理中心统一印制的《公积金补缴书》、《公积金补缴清册》及与《公积金补缴书》金额一致的转账支票，到管理部办理补缴手续。对于未在《公积金补缴清册》中列明补缴原因的，还应报补缴说明一份。

2、管理部接柜人员对《公积金补缴书》、《公积金补缴清册》及转账支票进行审核，补缴确认后，接柜人员打印《公积金补缴书》一式两份，盖章后一份退单位经办人，一份留存。

如果没有用公积金买房的打算，自己缴纳公积金就是没有必要的。当然了，如果你是从原单位离职，之后再找新单位重新工作的话，新单位是可以为员工重新缴纳公积金的。值得注意的是，员工在离职期间没有能正常缴存公积金，所以在此期间其公积金账户是不能贷款购房的。以上是我的相关经验希望可以帮助到你。

自己交公积金买房划算吗

划算。其实公积金代缴的最终目的是为了贷款，那么公积金贷款和商贷差别到底有多大：商贷利率6点多，公积金贷款只要3.25%，换算下来确实能给人省下不少钱(同样贷款70万，商贷要比公积金贷款多还款大概47万)。这些可以说就是个人缴公积金最划算的点。

个人去交公积金是比较划算的。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

个人全额缴交如果当地住房公积金同意可以的话，你个人的资金很充足的话，也还是可以的，没什么好与不好，因为这要看你自己的需求，因为你的目的是到住房公积金贷款。其次，缴交率不超过12%是可以不用交税的，住房公积金贷款的利率是最低的，所以说，贷款是有利的。

一、全额缴纳公积金：

全额缴纳公积金就是由公司或者个人承担全部的公积金的缴纳。而在当前，其实一般都是公司和个人按照1：1来进行缴纳的。而很多人会因为这样或者那样的一些原因，而需要进行全额缴纳公积金的。另外，也有一些公司的福利可能比较好，也是会帮助你全额缴纳你的公积金。

拓展资料：公积金如何买房使用？

在决定用公积金买房前，首先要选好要购买的房子，询问该开发商是否支持公积金买房，如果是公积金贷款买房，还需要咨询开发商支持哪家银行的公基金贷款。公积金买房只适用首套住房，向单位或公司提出申请。单位或公司上报住房公积金管理中心，审批通过后，去指定银行申请贷款，然后等待银行审批，审批通过后，提供购房合同、无房证明和其他需要的材料（如已结婚，需提供双方结婚证明）到银行进行面签，办理还贷账户一类卡。

法律依据：《住房公积金管理条例》

第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

个人缴纳公积金可以贷款买房吗

【法律分析】：不可以，如果是单位缴存住房公积金，需要足额交纳6个月后，可以使用公积金贷款买房;如果是个人缴存住房公积金，需要足额交纳1年后，可以使用公积金贷款买房。所以，公积金是不能直接贷款买房的，需要满足申请的基本条件才行。

【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十五条　单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

公积金是全额缴纳的吗

全额公积金就是由公司或者个人承担全部的公积金的缴纳。

1. 现如今，社会上很多公司企业都会帮员工购买五险一金，五险即职工的养老、医疗、失业、生育、工伤，一金就是指住房公积金。五险是属于社保范围的，作为企业单位来讲必须要为自己的员工依法购买而“一金”的住房公积金，它不属于企业的法定责任和义务，作为企业单位来讲可以给员工购买，也可以不为员工购买。《住房公积金管理条例》规定：住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存，职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。一般来说，只有单位才能给我们缴纳公积金，这也是单位给员工的一种福利。一般情况下公积金是由单位和个人按1：1的比例共同承担。

2. 由公司承担全额公积金可以理解为公司为职工按全额工资作为基数，再按最高缴存比例为职工缴存公积金，是公司吸引人才的一种手段。

3. 而由个人全额交公积金一般是出于贷款买房的考虑，如果有计划贷款买房，用公积金是比较划算的，因为公积金的贷款利率低于商业贷款利率。还有一个问题就是员工从原单位离职，之后再找新单位重新工作的话，新单位是可以为员工重新缴纳公积金的。但员工在离职期间没能正常缴存公积金，所以在离职期间其公积金账户是不能贷款购房的。而个人全额交公积金一般是出于贷款买房的考虑，如果有计划贷款买房，用公积金是比较划算的，因为公积金的贷款利率低于商业贷款利率。还有一个问题就是员工从原单位离职，之后再找新单位重新工作的话，新单位是可以为员工重新缴纳公积金的。但员工在离职期间没能正常缴存公积金，所以在离职期间其公积金账户是不能贷款购房的。

拓展资料

住房公积金分在职提取和离职提取，非销户提取和销户提取等不论哪种性质的提取，只要符合相应条件，都可以一次性全部提取。

非销户提取条件（可以分次提取、一次性提取）

职工或其直系亲属(配偶、子女、父母)购买自住住房付清购房价款，且满足以下条件：

（1）购买商品房的，自购房合同备案登记之日起1年内或取得房屋所有权证之日起1年内的。

（2）购买房改房的，自签订购房合同之日起1年内或取得房屋所有权证之日起1年内的。

（3）购买拆迁安置房的，自签订拆迁补偿安置合同（协议）之日起1年内或取得房屋所有权证之日起1年内的。

（4）购买再交易房、拍卖房的，自取得房屋所有权证之日起1年内的。

（5）购买保障性住房，自签订购房合同之日起1年内的。

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