新乡哪里有小额贷款？

小额贷款业务员工资收入多少

不管是做什么业务，不同的人收入都是天差地别的，小额贷款做的好的，几个月买房买车，做的不好的基本生活都不能满足，具体参考如下：

1、公司：不同的小额贷款公司，业务员的工资当然也是不同的，除了发放工资的比例之外，和公司的实力，名气也是很有关系的，为什么那么多人喜欢去大公司，就是因为在大公司做业务相对要容易，都说背靠大树好乘凉。

2、提成：小额贷款公司业务员的工资主要还是靠提成，一般来说是按照借款百分之一点五到百分之四来收取的，具体能赚到多少钱还是要看个人的能力的。

3、手续费：这应该算是业务人员的灰色收入了，有些直接向客户收取手续费的，至于具体能够收到多少就要看个人的能力还有口才了。

4、底薪：业务人员的底薪都是非常低的，如果是为了赚底薪，那也不建议来做业务员了，这一块几乎是可以忽略不计的。

所以说，小额贷款公司业务员具体工资能够赚到多少，还是要看个人的勤奋度以及能力的，有的人能买车买房，有的人连基本生活都不能保证只能换其他工作，这个数字相差是非常的巨大的。

新乡经济开发区中原宝地小额贷款有限责任公司怎么样？

简介：新乡经济开发区中原宝地小额贷款有限责任公司成立于2010年07月14日，主要经营范围为办理各项小额贷款等。

法定代表人：刘清龚

成立时间：2010-07-14

注册资本：11880万人民币

工商注册号：410721000013514

企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)

公司地址：新乡经济开发区中央大道69号

新乡市凤泉区新商小额贷款有限公司怎么样？

新乡市凤泉区新商小额贷款有限公司是2013-04-15在河南省新乡市凤泉区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于新乡市凤泉区陈堡产业集聚区。

新乡市凤泉区新商小额贷款有限公司的统一社会信用代码/注册号是91410704066467367A，企业法人贵仕清，目前企业处于开业状态。

新乡市凤泉区新商小额贷款有限公司的经营范围是：办理各项小额贷款；办理中小企业发展、管理、财务等咨询业务；省主管部门批准的其他业务（以上经营范围法律法规禁止的、不得经营，法律法规规定应经审批的、审批后方可经营，未获批准前不得经营）。在河南省，相近经营范围的公司总注册资本为2321440万元，主要资本集中在5000万以上规模的企业中，共304家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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新乡市红旗区广宇小额贷款有限公司怎么样？

新乡市红旗区广宇小额贷款有限公司是2010-12-30在河南省新乡市红旗区注册成立的其他有限责任公司，注册地址位于新乡市红旗区新中大道与金穗大道交叉口互联网大厦1905室。

新乡市红旗区广宇小额贷款有限公司的统一社会信用代码/注册号是914107025672728752，企业法人于辉，目前企业处于开业状态。

新乡市红旗区广宇小额贷款有限公司的经营范围是：办理各项小额贷款、中小企业发展管理、财务、咨询服务；省主管部门批准的其他业务（以上范围法律法规规定应经审批方可经营的项目，凭有效许可证或资质证核定的范围经营，未获审批前不得经营）。在河南省，相近经营范围的公司总注册资本为1815360万元，主要资本集中在5000万以上规模的企业中，共232家。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

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小额贷款公司的信贷审核工作怎么样，工资高吗？累不累？ 如果是催收专员，是去做催收公司好还是小额贷款

初级信审工资不会太高。一般工作内容为整理客户资料，电话核实，可能要外出考察客户。

如果是信审主管就会好些，工资待遇都蛮好，职业前景光明。

小贷大部分是不要催收员的，轻度逾期由公司内部催收，就是一般信审员来做。严重逾期才会找催收公司的。

你看催收员招聘要求（退伍军人优先）就知道催收员一般人做很难有大前途，你要是当过兵在这公司做几年直接老总都行，你一般人做这个太难。

还是小贷信审好些，尤其是大公司信审员发展很好

信贷行业中催收和信审哪个技术含量高些，有职业发展前景？

我拿我所在的公司说明把。

我所在的公司风控部门分为信贷部和法务部。催收属于信贷部门的工作，信审则是两个部门都在干，不过分工极其不明确，重复劳动很多。

狭义的催收容易理解，广义的催收就比较繁琐了。

比如之前我应聘的一家外资金融机构，他们家的催收叫做清收专员，负责的工作基本就是通知客户“你的逾期案件已经派送到我们法务部了，请您尽快缴纳，N天之后我们将会采取法律手段”什么的，通知完的同时，已经在着手准备一些诉讼材料，然后等时间到期，联系外聘律师或者驻场律师啊什么的，一块儿进行民事诉讼。工作内容就是准备材料，写法律文书，然后和律师出庭。

现在工作的这家公司，催收的工作就只是信贷部的两个哥们儿天天打电话讨债。讨债无望的我们法务部会着手准备诉讼材料。

所以催收，简单的就是打电话，复杂的就可以有打电话，出外勤，准备诉讼材料，联系律师出庭什么的。。不过总体来说，考研能力的部分并不多。

现在很多公司的法务部还都只是初步筹建中，所以风控内部分工不明确这种很常见，如果要做催收，不要进小公司。除了电话就还是电话，出外勤讨债的部分公司一般会外包给第三方。

信审相对于催收来说，难度和技术含量都要大一些。信审的工作内容一样是看公司。银行是件审，电审，面审三大步。一般的小公司面审的部分是没有或者占重比例特别小，比较看重电审，实质上电审造假的可能是很大的。但是增加面审又会带来运营成本，并且要冒着客户流失的风险，短时间内应该不会有多大变化。不过即使这样，学到的东西也是要比催收多一些的。比如看征信啊，流水啊，鉴别证件真伪啊什么的，这些上手熟练以后，自己出去帮别人改征信也会给自己带来不小的收益，只不过这种事儿就不是明面上可以做的事儿。

综合考虑。推荐信审。

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