领失业金对社保有什么影响吗？

领取失业金对于社保有什么影响吗？

领取失业金就意味着你现在处于失业状态，也意味着社保已经断缴了，会对养老保险有一定影响。如果在找到工作之后，重新补缴社保，是没有什么影响的。所以在失业之后可以放心大胆领取失业保险金，可以维持你基本生活。

第一，领取失业保险金会对社保有一定影响。比如退休金跟养老保险的缴费基数才有缴费年限有关系，养老保险缴费越多，缴费时间越长，退休金就会越多。在领取失业金的期间，意味着没有交养老保险。比如失业一年领了一年的失业金，就意味着一年没有交养老保险，所以，对养老金还是有一定影响的。但如果你把这一年时间的养老金补交上了，就没有任何影响了。

第二，领取失业金对公司没有影响。失业金是失业人员在事业之后的一种临时补偿，能够保障失业人员的基本生活需求，也是国家给予的补助。对公司是没有任何影响的，这笔失业金也是合理合法的，失业金也是根据当地最低工资标准确定的。我们在失业之后也不能一直依靠失业金，要尽快找到工作，把断缴的社保补足。

第三，领取失业金的后果并不严重，只要补缴社保，对社保是没有任何影响的。失业金是一种社会福利，没什么实质性的影响，而且这笔钱还能够在你失业期间保障你的生活，能够让你重振旗鼓。领取失业金也不会失去干部身份，再就业的公司也不会歧视。如果符合领取条件的话，就一定要领取。还有一种叫社保补贴的奖金，也可以看一下是否符合条件，可以自行进行办理。

领取失业金对于社保并没有什么实质性的影响，如果你找到工作之后，没有补缴社保的话，那对退休金会有一定影响。

领失业金对社保有什么影响吗？

失业补助金领取了对社保有影响吗

【法律分析】：申领失业补助金对社保没有影响，失业补助金领取条件如下：

1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

2、非因本人意愿中断就业的；

3、已经进行失业登记，并有求职要求的。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》

第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

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领取失业金对于社保会不会有什么影响？为什么呢？

有一定的影响。员工失业后，按规定领取失业保险金。在此期间，职工重新就业的，应停止领取失业保险，重新开始缴纳失业保险，并重新计算缴纳时间。这样，失业人员实际领取失业保险金的期限可能会小于他们可以领取的最长期限，也就是有剩余期限。

有的地方规定，职工在领取失业救济金期间处于失业期间，失业期间无需缴纳社保；也就是说，失业人员在领取失业救济金期间无需缴纳社保。有的地方规定，失业人员在领取失业救济金期间可以缴纳社保。一是养老金主要受缴费年限和退休年龄影响。累计缴费年限达到15年后，达到退休年龄才能领取养老金。所以，只要保证在退休前缴纳15年的社保，就可以。

失业金规定一是许多地区规定领取失业保险金后不能缴纳养老保险，导致养老保险缴费期限缩短。就是说，当你领取失业保险金时，你就放弃了缴纳养老保险，这必然会对你退休后的养老金产生影响。二是如果异地参保，领取失业保险金会导致养老保险给付中断，对以后的就学、购房、定居、贷款等都会产生一定的影响。

符合下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：按规定参加失业保险，用人单位和本人按规定履行缴费义务满一年；他们的工作没有因自己的意愿而中断；他们已完成失业登记并正在寻找所需的工作。如果领取失业救济金，辞职证明必须注明非个人意愿，方可领取失业金好处。如果您辞职，您将无法领取失业救济金。与本单位的劳动关系终止后，才能领取失业救济金，且劳动关系不是以个人意愿终止的。累计缴费已达一年。如果您辞职或合同到期且个人不续签合同，您将无法领取失业救济金。

失业金领取后对社保有影响吗

没有。领取失业保险金与今后退休领取养老金无关。

参保人员的养老金依据其缴费年限长短、个人账户储存额以及申领养老金手续时上年全市职工月平均工资等数据确定。唯一的影响为如果领失业金，即是处于失业状态，养老保险肯定已经中断了，影响养老金缴费年限长短。根据现有政策：失业人员在领取失业金期间去社保局缴纳养老保险费用，这样就不会影响养老金缴费年限长短。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第46条

失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十年。

【温馨提示】

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