工伤无忧保险是否合法？

工伤无忧雇主责任险(非社保版)是哪家的保险公司产品?

苏黎世保险集团（苏黎世）是一家全球领先的多险种保险供应商，始建于1872年，总部设于瑞士苏黎世。苏黎世保险集团在2018年《财富》杂志全球500强企业中位列第142位，在欧洲及北美占据市场领先地位。凭借百年经营的先进理念及优越产品，苏黎世将为企业用工风险提供优质的保障。

想给员工购买雇主责任险，哪家保险公司比较好？

雇主责任险可以选择平安雇主责任险和苏黎世“企业无忧”雇主责任险

小到个体小微企业，大到跨国公司，经营一家公司的风险真的是很多，有哪些办法可以转移企业主的风险呢？可以给员工买意外险吗？员工受伤了，工伤怎么赔？雇主责任险怎么赔？团体意外险有何区别？

工伤保险只是分散用人单位的基础风险，企业主还可以购买雇主责任险，来转移自己更多的风险。

一、什么是工伤保险？

1、工伤保险是指劳动者因工作原因在工作过程中遭受事故伤害或者患职业病后，由国家或社会为其提供必要生活保障获得医疗救治和经济补偿的一项社会保险制度。

2、工伤保险的缺点：

工伤保险最关键也是最麻烦的也就是认定工伤的程序，不仅繁琐，且提交的证据多。劳动部门的工伤认定书作出后，任何一方对该结论不服的，都可申请行政复议或者行政诉讼，一审二审打下来，短则几个月时间，长则1、2年，如果您要申请认定工伤，一定要做好长期抗战的打算。

二、什么是雇主责任险？

雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤、残或死亡及其他损失的赔偿责任为保险标的的保险。

三、雇主责任险和工伤保险有什么不同？

赔偿责任不同：工伤保险基金可以承担大部分的工伤赔偿责任，但仍有部分工伤赔偿责任需要用人单位自身承担（包括误工费及五到十级伤残的一次性伤残就业补助金），雇主责任险可以赔偿雇主对雇员依法应承担的经济赔偿责任，可以免除雇主后顾之忧。