旷工有失业金吗怎么办？

旷工离职可以领失业金吗？

法律分析:不可以。旷工自离是属于本人意愿离职,不属于失业范畴,所以不能领取失业金。失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时,由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。

旷工三天离职人员可以领失业保险金吗

自动离职是不能申领失业金的，但是如果旷工三天，被用人单位解除合同的，可以领失业金

《失业保险条例》第十四条

具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

旷工有失业金吗？

只要是被企业解聘失业，由企业开离职证明，都能领取失业金。

旷工有失业金吗

用人单位以旷工辞退员工的，劳动者是可以领取失业金的。用人单位和员工之间需要很好的维持关系，通常一纸合同都是为了保证双方的权益而存在的，辞退员工也是需要有正当理由的，旷工也是其中的一个理由，通常失业都是可以领取失业金的。

对于旷工有失业金吗和旷工有失业金吗怎么办的总结分享本篇到此就结束了，不知你从中学到你需要的知识点没 ？如果还想了解更多这方面的内容，记得收藏关注本站后续更新。