公司为员工买意外险需要用到劳动合同吗？

企业怎么给员工买意外险

企业给员工买意外险有多种方式：

1、消费者可到专业保险公司销售柜面购买:填写投保单，保险公司收具保险费后出具保险凭证，保险生效。

2、消费者可以在线投保，各大保险公司都有在线门户网站，消费者在网上完成填写投保信息和付费，保险公司出具电子保险凭证通过电子邮箱或短信发送给客户，保险生效。

3、消费者可以联系有资质的个人代理人购买。很多消费者都有为自己服务的保险代理人，消费者可以通过这个代理人购买。

4、可以通过有资质的代理机构购买:很多保险公司将系统终端装置在代理机构，客户提供投保信息并向代理机构交付保险费后，代理机构通过保险公司系统打印保险凭证给消费者，保险生效。

员工意外险的被保险人是员工，是以被保险人的身体作为保险标的，以被保险人因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出或暂时丧失劳动能力为给付保险金条件的保险。

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公司给员工买意外险怎么买?

给员工买意外保险很简单，一般需要提供营业执照、公司组织代码证、公章、被保员工的姓名、身份证号码、职业等级(工种)等基本资料就可以了(被保险员工一般要求在5人以上)。

企业员工意外保险就是保险公司签发一张总的保险单，为该团体的成员提供保障。一般情况下，团体意外险是按职业类别来购买。除此之外，在购买时有一点需要注意，这个团体不能是临时组建成的，必须达到一定的人数才可以购买。

企业员工意外保险是团体险，投保人为给企事业单位，而且这本身也属于员工福利的一种，因此企业员工意外保险的保费是由员工所在单位出的。

意外险是可以重复理赔的保险，也就是说如果你个人也买了意外险，单位也买了团体意外险，那么可以理赔双份的保额。况且现在的一年期意外险保费很便宜，好的产品一百多元就能换来顶配保障，性价比很高!

不过如果预算实在有限的话，就要看单位给你买的企业员工意外保险保障如何。如果保障全面，保额充足，那就没有必要再浪费钱了。

公司可以购买意外险

公司是可以给员工买意外险的，也就是团体意外险，以公司为单位买的意外险。也可以买雇主责任险，来转移意外风险。

那么，团体意外险和雇主责任险有什么区别呢？我已整理在这篇文章中：企业主必读！雇主责任险VS团体意外险有什么区别？

公司给员工买的意外险是基于人数多的情况下，其实要想意外保障更丰富，我们可以自己买一份意外险，个人单独买的意外险也很便宜，一年也就100元左右，就可以买到非常不错的产品。

买意外险要注意什么地方？这3点要注意：

（1）意外险要保伤残

意外险一定要买能保伤残的，而有些垃圾产品只能保全残。

（2）买意外险要注意意外医疗保障

意外医疗保障其实更重要，要选择免赔额低的，报销比例高的，不限社保内外的。

（3）意外险的保费不会很贵

一般每年只要一两百块钱，就有几十上百万的保额。

如果你不知道怎么挑选意外险，可以关注专心保，我们将1对1为您量身定制保险方案，秉承专业、客观、中立的态度，绝不让您多花一分冤枉钱！

公司有没有必要给员工购买意外险

公司有没有必要给员工购买意外险取决于具体需求：

1、为企业以后的发展奠定基础。为员工购买意外险是员工福利的组成之一，可以留下更多的人才，为企业今后的发展奠定基础。

2、转嫁相关意外风险。员工在上班期间发生了意外，企业是一定要给员工进行赔偿的，这对企业来说需要承担一定的经济压力。如果企业为员工购买了意外保险，那么当意外发生时，企业可以将相应的风险转嫁到保险公司那里，这样也不会承担比较大的经营压力。

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关于公司为员工买意外险和公司为员工买意外险需要用到劳动合同吗的介绍本篇到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。