老板愿意借10万怎么办？

才上班一个多月,老板问我借10万我借吗?

这种情况下，如果领导真的是找我借钱，那么我肯定是会借的，第一他是你的领导，如果不借会让领导很没面子。你以后的处境就很难说了，甚至会出现一些。不好的事情都有可能。

如果说借的不算太多的话，那么我认为是没有问题的。如果说借的多，那肯定就要重新考虑。第2点就是要看领导这一笔钱，是用来干什么的？如果是用于公司的发展，那么一般不借，如果用于生病救急那么可以借。

如果领导确实是有正当的理由要问你借钱，而且也不是什么大数目，我建议完全可以借出去。

既然你领导开口了，可能确实是遇到什么问题了，你手头方便的话，建议借点吧！因一般正常情况之下领导是不会干这样的事的。

当然，老板也可以借钱给他，一定是老板有他自己的特殊考虑，不在此列。

把家人搬出来当救兵那么在领导找你借钱的时候，其实大家可以把家人搬出来当救兵，比如你可以告诉领导，自己的钱都被家人掌握着，你不管理钱财。有了家人这个拦路虎，相信领导也不敢拿官威来压制你了。

如果说借的多，那肯定就要重新考虑。第2点就是要看领导这一笔钱，是用来干什么的？如果是用于公司的发展，那么一般不借，如果用于生病救急那么可以借。第3个就是评估这个领导借钱之后，还钱给你的可能性。

文章图片3第告诉领导自己的钱全部由家人所保管其实在职场中还有很多员工不好意思拒绝。

领导向你借钱，如果你还想在他手下好好地过日子，那就要毫不犹豫地先好的。领导遇到困难的时候，先想到你，是对你的信任。

如果是正常同事的关系，金额也不大，在自己的经济范围内当然可以借给他。如果金额交大这就要考虑自己的经济承受能力，适当的情况下，可以商讨或拒绝。

应该选择继续拒绝。首先我个人觉得领导在刚进入公司的时候，对于领导来说和公司的员工并不是特别熟悉。所以一般情况下根本不会向公司的员工进行借钱。因此刚进入公司就找你借钱，一般只会拥有两种可能。

1、第二招：旁敲侧击法；对付忘还钱的人，用“旁敲侧击”法最妥当，也问他借钱，不信他想不起来！或者找个其他的人帮忙在一旁说道说道，提醒当事人想起借钱那档子事儿。第三招：自认倒霉法。

2、上司借钱不还的，当事人可以通过协商、调解、仲裁或者诉讼等方式解决，如果当事人要提起诉讼，需要准备好起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。

3、上司借钱了却不还的处理方式如下：到期直接开口；看准时机当面要清楚；反向借钱。在发生债权债务关系后，如果债务人以各种理由拖延还款，甚至是拒绝还款时，债权人要想办法追讨欠款。

4、这种情况下，完全可以向人民法院起诉。因为你有借条，这就是证据。法院一定会维护你的合法权益。即使是上司借钱不还，也应该起诉的。

5、第二点，你可以自己先垫上，哪怕他没有还你，也不要让自己的征信有污点。第三点，强烈建议大家不要为了面子去替人家透支自己的信用，直接拒绝就好了，这没什么的作为领导，同样不要跟下属借钱，这样下属才会敬重你。

6、当然，有的时候你就是那个借钱的人。方法一：如果老板向我借钱，但却没有还给我，我就去提醒老板。毕竟这也是我们辛辛苦苦打工挣来的钱。

1、二是你还不具备那种大方，那就尽快回复，说明实情，表达歉意。还有几种情况：如果正是你有求于他，那你心中就应该明白是怎么回事了。抓紧想办法，即使你手头紧，也要想办法给。

2、把家人搬出来当救兵那么在领导找你借钱的时候，其实大家可以把家人搬出来当救兵，比如你可以告诉领导，自己的钱都被家人掌握着，你不管理钱财。有了家人这个拦路虎，相信领导也不敢拿官威来压制你了。

3、如果是用于公司的发展，那么一般不借，如果用于生病救急那么可以借。第3个就是评估这个领导借钱之后，还钱给你的可能性。如果说他肯定能还上，那么就大胆借。看金额大小首先一个很重要的点，就是看看他要跟你借多少钱。

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